Dia Internacional da Mulher. Estaríamos mentindo se disséssemos que estamos entusiasmadas por ter que celebrar este dia. Sim, somos mulheres. Sim, somos empresárias. Seria de se esperar que estivéssemos na vanguarda das comemorações; sou mulher, ouçam meu rugido! O Dia Internacional da Mulher deu início a algumas conversas interessantes, principalmente centradas no motivo pelo qual estávamos tão pouco entusiasmadas com ele. No fim das contas, chegamos a uma conclusão bastante direta: o Dia Internacional da Mulher era irrelevante para nós, porque ser mulher tem sido irrelevante para o nosso negócio.

Para além dos estereótipos atribuídos às mulheres — principalmente que somos ótimas em realizar várias tarefas ao mesmo tempo, que ser mãe nos torna mais eficientes, que somos mais intuitivas, etc. —, viver neste mundo como mulheres desde que iniciamos nosso negócio, há 13 anos, não nos ajudou nem nos prejudicou no que diz respeito ao nosso sucesso. Temos sido bem-sucedidas pelas mesmas razões pelas quais qualquer outra pessoa pode ser bem-sucedida: inteligência, trabalho árduo, determinação e um pouco de sorte. E talvez isso já seja motivo suficiente para comemorar. Talvez olhar para trás e sentir que nosso gênero não tem sido um obstáculo seja um sinal claro de que as coisas REALMENTE mudaram.

Tivemos mentores e aliados maravilhosos, tanto homens quanto mulheres, mas também lidamos com pessoas difíceis de todos os gêneros. As pessoas e os gêneros não são unidimensionais, e nunca trabalhamos com ninguém partindo do princípio de que essa pessoa precisava nos tratar de determinada maneira só porque nós, ou ela, somos mulheres.

Então, como chegamos a esse ponto em que o gênero deixou de ser uma questão para nós? Certamente, milhares de mulheres trabalhadoras antes de nós normalizaram nossa presença no mercado de trabalho, mas outro grande fator de igualdade surgiu na forma de tecnologia com o advento da internet. A “democratização da agenda de contatos”, como gostamos de pensar, sozinha tornou possível para nós alcançar e descobrir novas oportunidades, pesquisar novos contatos e contratar novas pessoas. Mesmo que fosse apenas simbólico, a internet nos fez sentir como se um véu tivesse sido levantado, que a informação e a influência não estavam mais confinadas a um silo corporativo.

A tecnologia também nos permitiu assumir o controle de nossos horários e do rumo de nossas vidas. Ela nos proporcionou independência e a capacidade de administrar um negócio próspero, ao mesmo tempo em que nos permitiu focar em nossa qualidade de vida e, é claro, realizar várias tarefas ao mesmo tempo enquanto criamos nossos filhos. Além disso, nos permitiu criar um ambiente de trabalho onde nossos funcionários têm a autonomia e a liberdade que nós mesmos gostaríamos de ter tido quando começamos nossas carreiras.

A tecnologia, ao que parece, tem sido ótima para as mulheres. Um campo que às vezes é criticado por ser dominado pelos homens tem, na verdade, empoderado mulheres em todo o mundo a arriscar, assumir o controle e criar negócios que, de outra forma, elas não teriam conseguido construir. Mais importante ainda, a tecnologia e a interconectividade proporcionaram às mulheres e meninas uma janela para o mundo, para como as coisas podem ser e deveriam ser. Em algum lugar do mundo, há uma jovem explorando um horizonte distante, prometendo torná-lo seu.

Reconhecemos que tivemos muita sorte de nascer numa parte do mundo e numa época em que nosso gênero tem sido, em grande parte, irrelevante, e nossa esperança neste Dia Internacional da Mulher é que, num futuro próximo, muitas outras pessoas possam dizer o mesmo. Talvez possamos ir além do Dia Internacional da Mulher, todos juntos, em vez de continuar promovendo lutas, estereótipos e conquistas baseadas no gênero. Até lá, continuaremos a desenvolver um ambiente de trabalho onde todas as pessoas sejam valorizadas e respeitadas por quem são como seres humanos, na esperança de contribuir para uma cultura corporativa mais gentil e mais justa.